신한카드, 희망온라인카지노 바로가기 '60명+α'…예상보다 많이 몰려

최종 신청 고민…막판 더 늘어날 수도

(서울=연합인포맥스) 이현정 허동규 기자 = 신한카드 희망온라인카지노 바로가기에 당초 예상보다 많은 60명 이상이 신청한 것으로 알려졌다.

25일 금융권에 따르면 신한카드가 지난 19일부터 24일까지 희망온라인카지노 바로가기 신청을 받은 결과 60명이 넘는 직원이 의사를 내비쳤다.

이는 작년 말 희망온라인카지노 바로가기자(62명)와 비슷한 수준으로, 6개월 만에 희망온라인카지노 바로가기이라는 점에서 보면 당초 업계 예상을 웃도는 수준이다.

이번 희망온라인카지노 바로가기의 경우 연령대 50대 중간 관리자급이 가장 많이 신청한 것으로 전해졌다. 신청 대상은 1968~1979년생으로 팀장급이 주로 해당했기 때문이다.

아직 최종 결정을 고민하는 직원 등을 고려하면 최종 희망온라인카지노 바로가기 신청자는 더 늘어날 수 있다. 회사 측은 신청 대상 연령에 포함되지 않더라도 본인이 원할 경우 희망온라인카지노 바로가기을 신청할 수 있다.

신한카드는 신청자들을 대상으로 심사 과정을 거쳐 최종 온라인카지노 바로가기자를 결정할 방침으로, 온라인카지노 바로가기자는 오는 7월 초 회사를 떠나게 된다.

이번 희망온라인카지노 바로가기은 최근 단행한 조직개편과 맞물려있다.

신한카드는 지난 18일 조직개편 및 인사이동을 통해 팀별 핵심 기능을 부(部) 중심으로 통폐합하는 '대부제(大部制)'를 도입하고, 기존 4그룹 20본부 81팀 체제에서 4그룹 20본부 58부로 재편했다.

팀장급 자리를 28%가량 줄여 역피라미드형 인력 구조를 개선하려는 조직 슬림화가 핵심이다.

따라서 조직개편으로 자리가 없어진 면팀장(보직해임) 발령자들이 희망온라인카지노 바로가기을 신청할 가능성이 높았다.

삼성카드에 업계 1위 자리를 내주는 등 덩치에 비해 돈벌이가 시원치 않자 본격적인 인력 구조조정에 돌입한 것이다.

카드사 관계자는 "신한카드 측에서 최대한 희망온라인카지노 바로가기 신청을 많이 하도록 독려하고 있어 최종 온라인카지노 바로가기자가 훨씬 더 늘어날 수 있다"면서 "인력 구조조정 이후 비용절감을 위한 후속 조치들이 뒤따를 것"이라고 말했다.

hjlee@yna.co.kr

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